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劳动法人流休假规定《中华共和国劳动法》第四十四条的规定劳动法关于产假的规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的劳动法规定休产假期间工资的计发，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。《关于职工工作时间的规定》（第146号令，1995年。根据公布并于2008年1月1日实行的《职工带薪年休假条例》，以及人力资源和社会保障部于2008年9月28日制定公布的《企业职工带薪年休假实施办法》的相关规定。